Företag som ska ha revisor men saknar sådan

SVT tar i ett inslag i Rapport den 10 januari 2024 upp frågan om företag som ska ha revisor men som inte har det. Vi är medvetna om att det förekommer. Vi är också medvetna om att företag används som brottsverktyg och skulle gärna se utökade möjligheter att kontrollera de register som vi på Bolagsverket ansvarar för.

Revisor i aktiebolag

Huvudregeln är att ett aktiebolag ska ha minst en revisor. Men ett aktiebolag kan i sin bolagsordning ange att de inte ska ha revisor förutsatt att de inte uppfyller gränsvärdena. Läs mer på sidan Revisor i aktiebolag.

Men oavsett vad ett aktiebolag anger i sin bolagsordning så gäller lagen. Om ett bolag har tagit in en bestämmelse i sin bolagsordning med innebörden att de inte ska ha revisor men senare uppfyller mer än ett av villkoren (gränsvärdena) för de två senaste räkenskapsåren, ska bolaget alltså ha en revisor. Det är en bestämmelse som är riktad till aktiebolaget som också är skyldigt att anmäla revisorn för registrering om det finns en.

Vid vakans skickar vi ett meddelande

Uppgiften om revisor finns alltså i våra register om det anmälts och framgår av bolagsordningen. Om ett bolag som enligt registret ska ha revisor saknar sådan, det vill säga det finns en vakans, då skickar vi ett meddelande till bolaget om det. Företaget får då sex veckor på sig att fylla vakansen.

I förlängningen kan en sådan brist leda till likvidation. Så om ett bolag som enligt huvudregeln ska ha revisor kommer in med en årsredovisning där revisionsberättelse saknas kommer det att uppmärksammas av oss och vi kommer att vidta åtgärder.

Öppningar att göra mer?

I vårt regleringsbrev för 2024 Länk till annan webbplats. har vi fått ett uppdrag kring stärkt brottsförebyggande arbete, vilket är positivt.

Något vi gärna skulle vilja ha är en tydligare instruktion och reglering i lag för att förtydliga vårt brottsförebyggande uppdrag, vilket Bolagsverket föreslås få i utredningen Bolag och brott. Läs mer i vårt remissvar pdf, 375 kB. på utredningen.

Andra möjligheter vi skulle vilja ha

• Lagstöd för datadelning.
• Lagstöd för databasbehandling och analys.
• Översyn av hinder mot att vara styrelseledamot alternativt vad som ska resultera i näringsförbud.

Vi startade också under hösten 2023 ett arbete där vi tittar över vårt brottsförebyggande arbete, vi inväntar utredningar där vi lämnade remissvar innan årsskiftet och vi ser fram emot att eventuellt få en ändring i vår instruktion.